党纪学习教育
六大纪律方面存在的问题及整改措施整改问题清单
（一）政治纪律方面
问题1：对党中央决策部署执行不力，存在形式主义、官僚主义现象。
整改措施：加强对党中央决策部署的学习理解，确保各项任务落到实处；完善考核机制，强化责任追究，杜绝形式主义、官僚主义。
问题2：在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与党中央保持一致方面存在差距。
整改措施：加强政治理论学习，坚定理想信念，时刻保持清醒头脑，确保在政治上与党中央保持高度一致。
问题3：在重大原则问题上立场不坚定，态度暧昧，甚至发表错误言论。
整改措施：加强政治敏锐性和鉴别力，对错误言论坚决抵制，及时澄清和纠正，确保在重大原则问题上立场坚定。
问题4：对上级决策部署阳奉阴违，不报告、不请示，搞变通执行。
整改措施：加强政治纪律意识，对上级决策部署严格执行，不得擅自变通或打折扣，确保政令畅通。
问题5：对党的理论和路线方针政策不学习、不宣传、不贯彻。
整改措施：加强党的理论和路线方针政策学习宣传贯彻力度，确保党员干部深刻理解和坚决执行。
（二）组织纪律方面
问题1：组织生活会召开不规范，存在走过场现象。
整改措施：严格按照党章和党内有关规定，规范组织生活会的召开程序和内容，确保每次会议都有实质性的讨论和交流，杜绝形式主义。
问题2：党员干部在执行党的决定和上级指示时，存在打折扣，搞变通的现象。
整改措施：加强对党员干部的政治教育和纪律教育，增强其政治敏锐性和自觉性，确保党决定和上级指示得到不折不扣的执行。
问题3：党员干部在执行党的纪律时，存在双重标准，对自己宽松，对他人严格。
整改措施：加强对党员干部的纪律教育，增强其纪律意识和规矩意识，确保在执行党的纪律时做到一视同仁、公正无私。
问题4：党组织在执行党的决策部署时，存在执行不力、落实不到位的问题。
整改措施：加强对党组织执行力的考核和监督，建立健全问责机制，对执行不力、落实不到位的党组织和党员干部进行严肃问责。
问题5：党员干部在维护党的团结统一方面，存在大局意识不强、个人主义突出的问题。
整改措施：加强党员干部的大局意识和集体观念教育，引导其正确处理个人与组织、局部与全局的关系，确保党的团结统一得到有力维护。
（三）廉洁纪律方面
问题1：党员干部接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等财物。
整改措施：严格执行廉洁自律准则，严禁接受任何形式的礼品、礼金、消费卡等财物，对违规行为进行严肃处理，确保公正执行公务。
问题2：党员干部利用职务上的便利，为亲友或其他特定关系人谋取利益。
整改措施：坚决杜绝利用职务之便谋取私利的行为，加强对党员干部的廉政教育，建立健全监督机制，对违规行为进行严厉打击。
问题3：党员干部违规从事盈利活动，利用职权或职务影响谋取私利。
整改措施：严禁党员干部违规从事盈利活动，加强对党员干部的资产和经营活动监督，对违规行为进行严肃查处。
问题4：党员干部在公务活动中超标准接待、奢侈浪费。
整改措施：严格执行公务接待标准，杜绝奢侈浪费现象，加强财务审计和监督检查，确保公共资金用在刀刃上。
问题5：党员干部在工程项目建设、物资采购等领域中违规插手干预。
整改措施：建立健全工程项目建设和物资采购等领域的监督机制，规范权力运行，严禁党员干部违规插手干预，确保公平公正。
问题6：党员干部在选人用人上搞权钱交易，利益输送。
整改措施：坚决杜绝选人用人上的不正之风，加强对选人用人工作的监督，对涉及权钱交易，利益输送的行为进行严厉打击。
（四）群众纪律方面
问题1：党员干部对待群众态度冷漠，缺乏耐心，不关心群众疾苦。
整改措施：强化党员干部的宗旨意识，要求党员干部对待群众要热情、耐心、关心群众需求，积极解决群众困难，确保群众感受到党的温暖和关怀。
问题2：党员干部在工作中存在官僚主义、形式主义，脱离群众实际。
整改措施：深入推进作风建设，坚决克服官僚主义、形式主义等不良风气，要求党员干部深入基层、深入群众，了解群众真实需求，制定符合实际的工作措施。
问题3：党员干部在涉及群众利益的决策中不公开透明，缺乏民主决策。
整改措施：建立健全决策公开透明机制，确保群众在涉及自身利益的事项中有知情权、参与权和监督权，推动民主决策，防止权力滥用。
问题4：党员干部利用职权或职务影响为亲友谋取利益，损害群众利益。
整改措施：严格禁止党员干部利用职权或职务影响谋取私利，对涉及群众利益的违规行为进行严肃查处，维护群众合法权益。
问题5：党员干部在扶贫、救灾等工作中存在截留、挪用资金等行为。
整改措施：加强对扶贫、救灾等资金的监管，确保资金专款专用，严厉打击截留、挪用资金等违法行为，保障群众利益不受侵害。
问题6：党员干部在办理群众事务中推诿扯皮，效率低下。
整改措施：优化办事流程，简化办事程序，提高办事效率，对推诿扯皮、效率低下等行为进行问责，确保群众事务得到及时有效解决。
(五）工作纪律方面
问题1：党员干部在工作中存在迟到早退、旷工现象，时间管理观念不强。
整改措施:加强党员干部的时间管理意识，建立严格的考勤制度，对迟到早退、旷工等行为进行严肃处理，确保党员干部严格遵守工作时间，保证工作的高效开展。
问题2:党员干部在工作中敷衍塞责，推诿扯皮，缺乏担当精神。
整改措施:强化党员干部的责任意识和担当精神，明确工作职责，建立工作责任制，对敷衍塞责、推诿扯皮等行为进行问责，推动党员干部积极履行职责，勇于担当。
问题3:党员干部在工作中泄露党和国家机密，违反保密规定。
整改措施:加强保密意识教育，严格执行保密规定，对泄露机密的行为进行严厉打击，确保党和国家机密的安全。
问题4:党员干部在工作中滥用职权，以权谋私，损害群众利益。
整改措施:建立健全权力制约和监督机制，加强对党员干部的监督和管理，对滥用职权、以权谋私等行为进行严肃查处，坚决维护群众利益。
问题5:党员干部在工作中不遵守工作纪律，擅自离岗、串岗。
整改措施:加强工作纪律教育，严格执行工作纪律规定，对擅自离岗、串岗等行为进行批评教育，确保党员干部严格遵守工作纪律，保持工作秩序。
......
