形式主义官僚主义典型表现

抓制度落实有时不够到位。在去年下半年开展的专项行动中，经市局党组研究，当时专门出台了巡查奖惩办法，对经集中检查每次排名后三位的单位连同督导科室一并在全市××系统通报批评。但除第一次专项检查按规定通报批评外，之后的四次检查均没有再落实。工作抓落实不到位，部署多、安排多，督导少、检查少，造成虎头蛇尾、流于形式；政策出台后缺乏跟踪督查，对落实效果心中无数；平台建设重前期开发、轻后续推广，造成信息化成果闲置；绩效考核系统运作一段时间即夭折，机关人员签到流于形式，本质是重形式、轻实效的形式主义表现。