担当作为与大局意识问题剖析

一是大局意识不强。考虑问题缺乏整体性、全局性，不能站在全市发展稳定大局中定位本职工作，注重部门利益、回避责任担当，怕干部受累、怕被追责，想问题办事情首先考虑单位得失，未能正确认识局部与整体关系；面对组织处理存在不平衡、不理解情绪，思想站位不高、心胸格局偏窄，未把党员干部政治责任扛在肩上。二是不善于担当。工作沾轻怕重、回避矛盾，常以‘没办法’‘难解决’为由推诿，奉行‘多一事不如少一事’；疫情防控中满足于机械执行上级部署，缺乏结合社区实际的主动思考，导致基层干部负担过重、疲于应付、情绪积压。