关于统筹配置乡村振兴专业力量的请示

为深入贯彻落实中央关于全面推进乡村振兴的战略部署，切实提升基层治理效能和产业发展支撑能力，现就优化乡村振兴工作队伍结构、强化专业化人才保障提出如下请示：当前，部分乡镇在产业规划、乡村建设、生态治理、数字农业等领域存在专业力量薄弱、技术支撑不足、人员结构老化等问题，难以适应高质量发展新要求。建议由县级党委组织部门牵头，联合农业农村、人社、教育等部门，建立乡村振兴专业人才统筹调配机制，按需选派农技推广、规划设计、电商运营、文旅策划、法律服务等领域的业务骨干，以“县管乡用、定向服务、动态轮换”方式下沉一线；同步设立乡村振兴人才专项培养计划，依托党校、职业院校及实训基地开展分类化、实战化培训，推动形成“引得进、留得住、用得好”的长效机制。恳请上级部门在政策指导、编制支持、经费保障等方面予以统筹协调，批准本请示事项并给予具体指导意见。