权益守护立体网络织密职工关爱屏障

三、权益守护立体网络织密职工关爱屏障 幸福在一场场实干中展开美好画卷，“人人有感”在一次次行动中触手可及。xx市总工会始终以职工为中心开展服务，构建起“制度托底有力度、帮扶服务有温度、精神引领有高度、组织建设有强度”的工会工作新格局，让工会组织真正成为职工群众想得起、找得到、靠得住的“温暖娘家”，全力提升职工的获得感、归属感、荣誉感和责任感。 制度保障网搭建协商协调“连心桥”，新签订工资集体合同覆盖xxx人，推动xx%以上百人以下企业建立职代会制度；充分发挥劳动关系三方协商机制平台作用，举办“xx”法律服务等活动。 职工有困难，工会出手帮。xx市总工会精准帮扶网传递组织关怀与温暖，全年帮扶困难职工xxx人次、发放帮扶资金xx.xxx万元，“求学圆梦”行动助力xx名职工提升学历，互助保障赔付xx.x万元。 精神引领网树立标杆点亮“劳模星光”，选树省特等劳模x名、省劳模x名，通过“劳模宣传月”“工匠宣讲”等活动，将劳模精神、劳动精神、工匠精神传递到校园、企业的每一个角落，激励广大职工以劳模为榜样，奋勇拼搏。 开展工会驿站“新双xx工程”工作，全市现有工会驿站xx家，升级打造完成x家xx小时智能化工会驿站；打造完成xx家“有颜值、有功能、有温度、有工会特色”的微小服务单元。 持续开展“三新”领域建会入会工作，新增工会组织xx家，新增会员xxx人，架起职工群众“连心桥”，扩大工会组织“朋友圈”。