基层党组织建设三项实招

织密组织网络，消除覆盖盲区。在新业态蓬勃发展的当下，快递员、网约车司机等群体成为党建工作的“新课题”。我们在物流园区、外卖站点建立流动党员党支部，设立“红色驿站”，提供休息、充电、学习等服务；在农村推行“支部建在产业链上”，围绕特色种植、乡村旅游成立功能型党支部，实现“哪里有党员、哪里就有党组织”。选优配强队伍，激活“头雁效应”。基层党组织强不强，关键看“领头雁”。我们实施“头雁培育工程”，通过公开选拔、跨村任职、导师帮带等方式，提升村（社区）党组织书记能力。同时，建立“党务工作者成长档案”，将党建业务培训、实地观摩、案例分析作为必修课；开展“党建擂台赛”，让支部书记同台比拼，营造比学赶超氛围，锻造一支懂党建、善治理的“硬核”队伍。规范制度运行，扎紧管理篱笆。制度执行不严，容易导致组织生活“走过场”。我们制定《基层党组织标准化操作手册》，细化“三会一课”、主题党日等流程，明确“时间、内容、形式”三要素；建立“月督查、季通报、年考评”机制，通过实地检查、交叉互查等方式，对制度落实情况“把脉问诊”。对落实不力的党组织，采取约谈提醒、限期整改等措施，确保组织生活“不打折、不走样”。