街道统筹协调权责重构机制

县以赋权增能为核心重构街道体制机制：取消街道固定资产投资和招商引资考核任务，推动其职能回归主责主业；变“市直部门考街道”为“街道评部门”，将街道对驻街单位及干部的评价意见纳入年度考核和干部提拔“一票否决”范畴；依法赋予街道规划参与权、综合管理权、重大事项建议权；同步建立组织共建、资源共享、事务共商、载体共创四项基础制度，配套出台《街道党建联席会议议事规则》《驻街单位履职评价办法》等操作性文件，形成权随责走、人随事转、费随事定的区域化党建运行保障机制。