工程建设中作风问题的四类表现及深层原因

当前存在四类突出作风问题：一是积极性有待提高，部分员工对工程战略意义认识不深，工作热情不足、主动性欠缺，存在消极懈怠、敷衍塞责现象，拖慢整体进度；二是责任意识淡薄，遇事推诿扯皮，跨部门协作中衔接不畅、问题悬而不决，如盾构故障处置中技术与维修岗位相互指责致停工；三是纪律意识松动，迟到早退、擅自离岗频发，违规操作、不戴安全帽等行为埋下严重安全隐患；四是工作作风浮躁，急于求成、忽视细节，隧道衬砌混凝土浇筑把控不严，出现蜂窝麻面等质量隐患。究其根源，在于思想认识深度不足、作风建设培训缺位、监督管理执行乏力、激励约束机制失衡。