知公文AI写作系统素材库乡村振兴干部激励赋能与后备力量培育体系

乡村振兴干部激励赋能与后备力量培育体系

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报告主要举措
出台乡村振兴干部工作实绩奖惩办法,设立100万元奖金池,评选表彰县级优秀共产党员150名、优秀党务工作者100名、优秀网格员126名、优秀联户长30名;定向招录7名村‘两委’干部进入机关企事业单位,19名优秀村干部享受乡科级副职经济待遇;建立‘一镇一册、一人一档’后备力量档案977份,每村平均储备5.25名;择优选派72名村干部跨省跟岗锻炼,推动9个贵阳市先进基层党组织与我县27个村结对共建,培训村‘两委’干部及后备力量280余人次。

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