工作作风方面存在的主要问题

深入基层调查研究较少。没有坐下来真正与职工群众面对面交流，真心倾听群众声音，实地调研中不乏蜻蜓点水、不够深入的问题存在，一定程度上存在点评指导泛泛而谈的情况；推动工作的创新意识不多，面对新形势新挑战，解放思想、不断创新的意识和本领还不够强，对新思想新知识的吸收、对新经验的借鉴还不够深入，主动对接改革、迎接改革做的还不够；工作标准还存在差距，在重点工作的部署推进上能够按照上级要求贯彻落实，但在树立更高标准、更严要求，打造更有影响力的工会品牌上仍有不足。