乡镇班子成员2021年党史学习教育五个带头专题民主生活会个人对照检查材料
按照关于开好党史学习教育专题民主生活会的有关部署要求，聚焦民主生活会主题，按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求，本人深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神，大力弘扬伟大建党精神，深刻感悟“两个确立”的决定性意义，贯彻新发展理念。通过开展学习研讨、谈心谈话、交换意见，深刻查摆五个方面的理论短板、思想差距、工作弱项和作风不足，深刻剖析问题根源，明确了今后努力的方向和整改措施。现将有关情况汇报如下：
一、自身存在的主要问题
（一）在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做好“两个维护”方面。
1、学深悟透、理论精髓理解不深。虽然认真参加理论学习中心组学习，进行经常性自学，但与真正做到常学常新、学思结合还有差距，对党史学习不够细致，停留在一般的看了、读了，在精研细读、反复琢磨上下功夫不深，特别是对“两个确立”的决定性意义感悟还不够深入，对其中蕴含的原创性思想、变革性实践、标志性成果等理解停留在表面，深层次的思考不多，知行合一做的不够，对马克思主义的感性认识没有完全上升为理性认识，距离“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的要求还有差距。
2、学思践悟，党性修养锤炼不够。作为党的领导干部，自我感觉党性底子很好，加强党性锻炼的紧迫感和自觉性有所弱化，没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，对世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不够紧，对权力观、地位观、利益观检视不够，进取意识在一程度上出现弱化。
3、学以致用、成果运用转化不足。理论联系实际不够紧密，有时忽视了理论对实际工作的指导作用，片面地引用个别原理，致使理论学习成果转化不明显、效果不显著，把科学理论转化为谋划推动工作的思路和方法不多，运用新思想、新理论解决实际问题、破解工作难题、有效推动工作方面还不够到位，没有真正做到学以致用、融会贯通。比如在。
（二）在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。
4、奋发进取、担当作为的精神不强。存在带头自我加压、力争上游的劲头不时偏弱的问题，工作中满足于过得去，面对个别时间紧、要求高的任务，在标准上降格以求，未拿出“钉钉子”“剥洋葱”的精神。对一些既定的事项、确定的工作，满足于会议部署了、文件安排了，没有做到紧抓不放、督查问效。比如，在统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展等各项重点任务繁重、头绪繁多的情况下，对个别工作推进督导落实的力度还不够大，对照更高标准、更严要求，仍有一些工作做的不足，存在前紧后松的现象。
5、抓工作实效上做得不够充分。有时在个别工作的督促指导、跟踪问效上，缺乏一以贯之的韧劲、狠劲，放松了对工作的全程跟踪问效、一抓到底和件件落实；对一些重点工作谋划安排时虽考虑的很具体，但在推进落实过程中精力有所分散，致使在工作实效上打了折扣，尤其在信访积案化解等复杂矛盾问题上，工作推进的力度不够大、效果还不够理想。
6、执行上级决策部署不坚决。在接到上级任务时，有时候不能在第一时间雷厉风行、迅速落实到位，尤其是存有难度的，往往会持有等靠心态，影响了工作开展的时效性，不利于上级决策部署的贯彻落实。比如，比如在推动乡村振兴工作中，上级要求各部门迅速行动，在经过小范围研究后发现有许多问题需要解决，没有及时推动召开动员会议进行安排部署，导致该项工作没能迅速全面铺开，工作成效不明显。
（三）在带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生、增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。
7、联系群众还不够紧密。虽然积极参加基层调研活动，但有时存在“走马观花”现象，习惯于“被安排”、走程序，没有沉下身子把心融入到群众中，与群众期盼还有差距，尽心竭力为群众办实事、解难事的力度还不强，联系群众不广泛，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，导致对基层情况的了解不够全面系统，听取群众意见不及时，了解群众生活状况不全面。
8、服务意识还不够强烈。虽然时刻秉持全心全意为人民服务的工作宗旨，牢记习总书记“江山就是人民，人民就是江山”的殷切嘱托，在工作中也能够做到密切联系群众，但在实际工作中有时对如何完成工作任务考虑多，对老百姓的一些个别问题投入精力少，没能时刻把群众利益放在首位，比如在“双代”补贴发放工作中，对于当年未能按时发放补贴的群众能够积极协调及时向上级请示资金，但对于一些不在政策范围内的棘手问题服务不够细致。
9、为民情怀的精神境界不够。潜意识里认为自己为党和人民工作多年，干出的实事、解决的问题也不少，但实际比照革命先烈和全国优秀党员，以史为鉴、以史明志做的不够，没能做到经常性对标对表，与伟大建党精神对照不够全面，在思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”的认识出现模糊，一些工作较多地依靠电话作指导、文件下批示、会议抓推动，一定程度上造成联系群众不深入、解决问题不彻底、服务群众不得力。
（四）在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。
10、攻坚克难的劲头不足。面对困难问题，斗争精神不够强，敢啃硬骨头的决心不够足，缺少争分夺秒的紧迫感、责任感，缺少解决问题的创造性、前瞻性，有时思想上有些松弛，没有完全发挥自身工作潜力，具体表现为有时工作缺乏深入研究思考，对于老问题难以提出新方法，特别是在解决群众上访等疑难问题上，缺乏持之以恒的韧劲。
11、开拓进取的意识不强。虽然能够做到勇担重任，积极主动承担各项重点工作和急难险重任务，不折不扣贯彻落实党委决策部署，但面对一些急难险重的任务和非常棘手的问题，有时缺乏必胜的决心和勇气，存在经验主义、按部就班和求稳怕乱的思想，干劲闯劲还不够足，在标准上也降格以求，认为工作过得去就行，致使工作最后标准不高，没能尽善尽美。
（五）在带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，保持用力纠正“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。
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