党员示范岗示范团队动态管理与监督机制

实行群众监督与分级考核相结合的动态管理机制。“党员示范岗”“党员示范团队”自授牌之日起，岗内党员须在工作岗位公开悬挂标牌，自觉接受群众监督；供销社党委考核时须广泛听取群众意见，开展群众满意度测评，并将结果作为主要评价依据。党委每季度对示范岗党员考核一次，机关党支部每半年考核一次，发现问题及时督促整改；对不符合标准的及时调整。凡出现以下情形之一，实行“一票否决”：岗位发生重大违法违纪或违反党和国家政策事件；在管理和服务中发生重大责任事故；发生群众反映强烈且查证属实的不良现象；其他严重影响示范形象的情况。