2026年6月人工智能赋能政务服务提质增效三年行动(2026—2028)市级实施方案(结合实际)

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2026年6月人工智能赋能政务服务提质增效三年行动(2026—2028)市级实施方案(结合实际)

为深入贯彻党中央关于数字中国、智慧政务建设的决策部署,全面落实《国务院关于加快推进政务服务标准化规范化便利化的指导意见》和《新一代人工智能发展规划》最新要求,紧扣2026年全市深化“放管服”改革攻坚年、基层治理能力提升年工作主线,坚持问题导向、需求牵引、实用为先,聚焦一线窗口、社区服务站、12345热线坐席、乡镇便民服务中心等基层岗位实际,制定本实施方案。

一、立足岗位场景,明确分阶段可量化目标

以解决基层工作人员重复录入、多头填报、材料反复核验、政策理解偏差等现实痛点为出发点,设定三年阶梯式目标:2026年底前,完成全市所有街道(乡镇)级政务服务中心AI辅助系统全覆盖,实现高频事项材料预审准确率达85%以上;2027年底前,建成覆盖市、区、街道三级的政务知识图谱与智能应答中枢,12345热线人工转接率下降30%,窗口人员平均单件业务办理时长压缩22%;2028年底前,推动AI工具嵌入基层网格员移动终端、社区自助服务机、村级代办点平板设备,实现90%以上村(社区)级事项“一次告知、一表申请、一键提交”,群众现场等候时间压减至5分钟以内。所有指标均对应具体岗位、可采集、可核查、可回溯。

二、聚焦操作闭环,构建四类岗位适配型应用体系

围绕一线岗位高频动作,分类部署轻量、可靠、易上手的AI工具:一是窗口受理岗“智能预填助手”,对接全市统一身份认证与电子证照库,在群众刷身份证后自动调取户籍、婚姻、社保等12类基础信息,生成申报表初稿,由工作人员核改确认,减少手动录入环节;二是后台审批岗“规则引擎校验模块”,将37项常见审批事项的否决情形转化为结构化逻辑树,系统实时比对材料完整性、合规性并标红提示,避免因…

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